Spécificité et performance : optimiser son quotidien
Cette formation s’adresse aux Chefs d'entreprises aux profils neuroatypiques, qui souhaitent adapter leur cadre de travail.
L’objectif de ce programme est de permettre aux Chefs d'entreprise, d'optimiser leur espace et leurs méthodes de travail et mieux gérer leurs spécificités neurodéveloppementales dans leur quotidien.
L'inclusion
en contexte professionnel
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Objectifs
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Identifier les trouble(s) du neurodéveloppement
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Appliquer un aménagement de l'espace de travail ergonomique et adapté
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Planifier des actions concrètes pour aménager un environnement de travail
Organisation de la formation
Moyens pédagogiques et techniques
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Documents supports de formation projetés
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Etude de cas concrets
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Supports apprenants sur LMS et/ou autre (logiciel spécifique, Notion, Trello...)
Suivi de l’exécution et évaluation des résultats de la formation
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Quizz Entrée/Sortie
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TP sur support LMS
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Certificat de réalisation
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Le décret 2018-1338 du 28.12.2018Le texte L'esprit Les exigences Les conséquences Les offres existantes
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Le contenu de l'accompagnementLe cadre général: lieu - durée - modalités Les sections principales Le contenu de chaque section Les supports pédagogiques Les temps pédagogiques Les docs de fin
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Les supports et l'outil de gestion Digiforma (en option)Les données Les modèles de documents Le programme Les sessions L' émargement L'extranet La satisfaction Les supports e-learning (version payante) Les supports fin de session: ex Trello
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La commercialisation: savoir vendre l' ACRELa cible Les arguments La communication Les réseaux
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Le process sur EDOFIdentification Intégration du programme Du devis à la facturation
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Prise en charge jusqu'à
100%